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【6月に参議院本会議で可決成立!】育成就労制度とは? 制度概要や技能実習制度との違いを分かりやすく解説
新制度である「育成就労制度」の受け入れ業種、関係機関の在り方などを中心とした制度概要をわかりやすく解説いたします。
2024年6月14日に、外国人労働者の「技能実習制度」に代わり新たに「育成就労制度」を設ける改正出入国管理法が参議院本会議で可決・成立しました。「技能実習制度」は国際貢献と育成を目的とした制度である一方、「育成就労制度」は人材確保と育成を目的とした制度であることが両制度の大きな違いですが、その他にも対象業種や転籍有無、関係機関の在り方など変更点は多く、これまで公表されてきた情報を改めておさらいをしたいという企業担当者様は多いのではないでしょうか。
そこで今回のウェビナーでは、新制度である「育成就労制度」の受け入れ業種、関係機関の在り方などを中心とした制度概要をわかりやすく解説いたします。
※競合他社様と判断した場合ご参加をお断りする場合がございます。
そこで今回のウェビナーでは、新制度である「育成就労制度」の受け入れ業種、関係機関の在り方などを中心とした制度概要をわかりやすく解説いたします。
※競合他社様と判断した場合ご参加をお断りする場合がございます。
セミナー情報
主催者情報 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
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カテゴリー | 人材育成 |
参加費用 | 無料 |
定員 | 100名 |
参加対象 | 無し |
参加条件 | 無し |
申込期限 | 2024年7月30日 |
日時 | 2024年7月30日15:00〜16:00 |
開場時間 | 14:55 |
会場 | ウェビナー |
会場住所 | 東京都ウェビナー |
備考 |