応募数が30％UPする求人広告の書き方 / 社会保険労務士 オフィスＲｅａｌＷｏｒｌｄ

皆様は、採用に関して、どんな悩みをお持ちでしょうか。

□求人募集をしているけど応募が集まらない
□求人広告を改善したいけど、どう改善するかが分からない
□今の求職者の動きが分からない
□採用担当者になったものの、何を勉強すればいいか分からない
□毎月10万円以上の広告費を出しているのに、目指す結果が出ない

上記のような悩みを抱えておられる採用担当者は、実は非常に多くいらっしゃいます。

企業にとって採用とは、
会社の発展を大きく左右する、とても重要なものです。

高い広告費用をかけても、採用が上手くいっていない企業さんもあれば、
高い広告費用をかけなくても、採用が上手くいっている企業さんもあります。

”採用が上手くいっていない本当の原因”を知らないままだと、
どれだけ広告費用をかけても、無駄なお金になってしまいます。

逆にこれらの悩みを解決されている企業さんは、
広告費用をかけて求人媒体へ掲載しなくても、

「この会社で働きたい」という、志望動機が高い方からの応募があり、採用に繋がるという、
まさしく自社が欲しい人財とマッチングした採用をされているという事になります。

では、一体、２者の違いは何でしょうか。

本セミナーでは、
私が、求人広告業界に10年間携わってきた経験を活かし、
明日からすぐに実践できる、
応募数が30％UPする求人広告を書く上での、
“重要なポイント”をお伝えしていきます。

✔️「一緒に働きたい」と思える人財と出会いたい方

✔️採用後のミスマッチをなくしたい方

✔️誰でも良いから採用したいではなく、自社の価値観にあった方を採用したい方

等々・・・

一つでも✔️が入る方は、一度、講座を聞かれてみませんか？？

限定5社なので、お申し込みは先着順とさせて頂いております。

少しでも興味を持って頂きましたら、是非ご予約ください。

【概要】
日　　程：2021年10月8日(金)　14:00〜15:30
受講形態：オンラインセミナー
視聴方法：10月7日(木)の17:00までに、お申し込みいただいたメールアドレスへ
　　　　　視聴用URLをお送り致します。
　　　　　視聴用URLをクリックの上、ご視聴ください。
申込方法：ページ内の申込フォームにてお申込ください。
　　　　　※事前予約制とさせていただいております。
申込締切：2021年10月6日(水)
対　　象：企業経営者、人事担当者様、採用担当者様
　　　　　※同業種の企業様の視聴はご遠慮いただく場合があります。ご了承ください。
費　　用：無料