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【8/31(火)先着30名様!】研修を受講しても 現場に落ちない 本当の理由と解決策(無料)
本セミナーは、自社の教育体制に課題を感じている経営者や人事責任者、研修担当者に、教育で成果を出すために必要な要素、仕組みをご紹介する内容になっております。
~成果の出る研修をはじめませんか~
社会人教育の永遠の課題の一つに、成果が見えにくいということがあります。
述べ120社強の人材育成支援を行い感じたことは、教育で成果を出すためには、
テーマ内容はもちろんのこと、動機付けとフォローアップをどう仕組みを作るかということでした。
本セミナーは、自社の教育体制に課題を感じている経営者や人事責任者に、
教育で成果を出すために必要な要素、仕組みをご紹介する内容になっております。
日時:8月31日(火)16:00-17:30
場所:オンライン(Zoom)
《セミナープログラム》
1. ストロングポイントのご紹介
2. 人はどのように成長するのか
3. 現在の社会人教育の課題
4. 個人のレベルに合わせた教育とは
5. 成長を促進するポイント
6. 人材育成プロジェクトのしくみ
講師:加賀 隼人 氏(ストロングポイント株式会社 代表取締役)
講師紹介:前職はデロイトトーマツグループ、トーマツイノベーション(株)のコンサルタント。
大企業・中堅・中小企業300社のコンサルティング実績を持つ。大阪支社長、名古屋支社長を歴任後、2014年にストロングポイント(株)創業。出身地である高知県から事業をスタートして、7年間で高松・岡山・福岡・大阪と拠点を展開している。四国での取引企業は100社を超え、人材育成・自動化コンサルティング・新規事業開発コンサルティングなどを次々とサービス展開している。
講演実績:日本能率協会・大阪、神戸商工会議所・愛知県経営者協会・児島商工会議所、南国商工会、第四銀行、中国銀行、百十四銀行、香川銀行、知多信用金庫 播州信用金庫 など外部講演実績多数あり
定員 :先着30名
対象 :経営者・事業責任者・人事責任者・研修担当者(導入を真剣に考えておられる方)
参加費 :無料
社会人教育の永遠の課題の一つに、成果が見えにくいということがあります。
述べ120社強の人材育成支援を行い感じたことは、教育で成果を出すためには、
テーマ内容はもちろんのこと、動機付けとフォローアップをどう仕組みを作るかということでした。
本セミナーは、自社の教育体制に課題を感じている経営者や人事責任者に、
教育で成果を出すために必要な要素、仕組みをご紹介する内容になっております。
日時:8月31日(火)16:00-17:30
場所:オンライン(Zoom)
《セミナープログラム》
1. ストロングポイントのご紹介
2. 人はどのように成長するのか
3. 現在の社会人教育の課題
4. 個人のレベルに合わせた教育とは
5. 成長を促進するポイント
6. 人材育成プロジェクトのしくみ
講師:加賀 隼人 氏(ストロングポイント株式会社 代表取締役)
講師紹介:前職はデロイトトーマツグループ、トーマツイノベーション(株)のコンサルタント。
大企業・中堅・中小企業300社のコンサルティング実績を持つ。大阪支社長、名古屋支社長を歴任後、2014年にストロングポイント(株)創業。出身地である高知県から事業をスタートして、7年間で高松・岡山・福岡・大阪と拠点を展開している。四国での取引企業は100社を超え、人材育成・自動化コンサルティング・新規事業開発コンサルティングなどを次々とサービス展開している。
講演実績:日本能率協会・大阪、神戸商工会議所・愛知県経営者協会・児島商工会議所、南国商工会、第四銀行、中国銀行、百十四銀行、香川銀行、知多信用金庫 播州信用金庫 など外部講演実績多数あり
定員 :先着30名
対象 :経営者・事業責任者・人事責任者・研修担当者(導入を真剣に考えておられる方)
参加費 :無料
セミナー情報
主催者情報 | FutureRays株式会社 |
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カテゴリー | 人材育成 |
参加費用 | 無料 |
定員 | 30名 |
参加対象 | 経営者・事業責任者・人事責任者・研修担当者 |
参加条件 | 社員研修体制を見直したい方、社印研修の導入を真剣に考えておられる方 |
申込期限 | 2021年8月30日 |
日時 | 2021年8月31日16:00〜17:30 |
開場時間 | 15:45 |
会場 | 大阪商工会議所 401号A |
会場住所 | 大阪府〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋2−8 |
備考 | 【2021/7/30更新】コロナの状況を踏まえ、オンライン(Zoom)での実施になりました。住所が入っておりますが、掲載後の変更ができないためこのままになっております。 実施はオンラインとなりますので、ご注意くださいませ。 |